正在臺上的肖偉民突然看到了一張熟悉的臉。
這一看，把他嚇了一跳。
自家董事長什麼時候來了。
看到對方看到了自己，對接上肖偉民的目光，林文傑微微點了點頭。
接收到林文傑的目光，肖偉民也微微點了點頭回應，接著繼續他的企業介紹。
隨著十分鐘的介紹時間結束，來到了學生提問環節。
畢竟湖大不同於其他大學，這所學校的畢業生含金量還是有一點的。
因此林文傑也好奇，自己這同屆同學們會提出什麼樣的問題來。
“這位同學，你說！”
被肖偉民點到的女生立即接過話筒開口道。
“肖經理，我想問一下，七險二金我們在實習期期間，公司會替我們繳納嗎？”
“好，請坐！”
“這個問題問的非常好，我在這裡可以很正式的回答各位同學，只要你入職了公司。”
“在你簽了入職合同的那一刻起，公司就會替你們繳納，只不過在繳納基數上面，要比正式工少五個百分點。”
肖偉民這個回答一齣，現場瞬間一陣驚呼。
“哇！”
“居然在實習期也有，而且還是七險二金，這比現在的國有企業待遇還要好啊。”
“是啊！不愧是世界排名前五十強的企業，這福利待遇沒的說。”
“企業是好企業，但人家的要求也高啊，要想入職可沒那麼容易。”
“要求可以放低一點嘛，不一定要進辦公室或者實驗室，也可以下一線嘛，比如說車間。”
“哪怕就是從最底層的一線員工做起，工資也超過現在百分之九十九的企業了。”
“再怎麼說也比送外賣、送快遞以及跑滴滴強吧。”
“黃大仙說的不錯，再怎麼說，我們也是湖大的畢業生。”
“雖然說現在學歷貶值的厲害，但湖大這個畢業證怎麼還是有一點含金量吧。”
“而且人家晉升渠道不是也寫的很清楚麼，以我們的條件。”
“就是真在一線打螺絲，最多熬兩年也能夠晉升到小組長了。”
……
林文傑聽著眾人的討論，臉上也露出了一絲笑容。
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