“小集體企業手續簡便，但沒有上級部門監管、託底，抗風險能力差，市場競爭力弱。
不如大集體企業，待遇等同國企，將來退休，待遇也會好很多。”陳秋霞解釋道。
吳明眼中閃過驚訝，“小陳同志，你這是把政策琢磨透了，未雨綢繆啊！
你們初創，企業負擔小，只要統籌規劃得好，要不了幾年準能超越我們慶豐廠！”
“陸部長那裡怎麼說？”嚴政委看著陳秋霞。
這小丫頭應該跟陸部長透過氣，不然不會這麼篤定的提出來。
“呃，陸部長讓吳廠長先考察，跟你們、軍嫂代表們一起交流後，由我寫一份可行性報告交給他。”陳秋霞如實回答。
“好，老範，明天你帶吳廠長、小陳去看看那座倉庫！
看完之後，再把幾位主要家屬召集起來，一起商討。”嚴政委安排道。
“好！”範科長點頭。
在友好親切的氛圍中，幾人結束飯局和交談。
陳秋霞帶著吳廠長來到宿舍樓，安排跟莊勇住一間。
安排妥當後，陳秋霞出來，嚴政委等著，“政委，有事兒？”
“小陳，辦大集體企業，是不是有點兒像為了一碟醋包一盤餃子？”嚴政委微微蹙眉。
“你們的初衷是解決軍嫂就業問題。
可它有個致命問題，我們的駐地會不定期換防，也許明年就換防到另一個城市。
到時企業怎麼辦？帶走嗎？”
“政委，你不說我還真沒考慮到這個問題。”陳秋霞微微愣了一下。
“不過，真要換防了，企業跟著搬遷不是不可能！
你看不是有好些企業在內地山區辦廠，叫什麼三線建設！
人家大企業都能搬遷，咱們這種小卡拉米算啥？”
嚴政委盯著陳秋霞看了好一陣，這丫頭腦瓜子是跟別人不一樣！
“大集體企業要區縣一級行政主管批准，由他們管轄。
到時他們會派人來管理，說不定還會擠佔名額，你們不是白忙活？”
“那就看怎麼談啊！我相信壽縣縣政府很高興聽到這個訊息。
他們要批准，肯定會要求解決相應比例的地方就業。
咱們坐下談，這廠辦多大規模，地方能給哪些扶持，給他們多少個就業名額。
還有管理崗位，我們軍嫂也得有人！
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