這發展速度……真不能當後輩看！
慨嘆了一聲，古勇鏘才重新出聲：“你……還真敢想啊。”
“我一直靠著敢想才走到今天的。”蘇言坦然的笑了笑，目光不閃不避，“古總覺得這協議能不能接？”
古勇鏘又看了幾眼協議，突然笑了：“蘇總是在激將吧？”
不等蘇言回應，他繼續說，語氣裡帶著一股子常年居於上位所特有的傲氣：
“不過我還真吃這一套，更重要的，我優酷遠不止現在這樣。明年、後年，你且看著，至於協議……”
他把手上的檔案扔回桌上，臉上浮起一個玩味的笑意，“我古勇鏘還不至於需要一個年輕人給我兜底。”
蘇言沒多勸，端起茶杯跟他碰了一下：“行，那就祝古總，也祝我自己，都能得償所願。”
古勇鏘抿了一口：“茶不錯，珊瑚上線那天，記得請我喝慶功酒。”
說完就起身，步子不疾不徐的出了包間。
蘇言望著門合上，心想陰謀陽謀，管用就是好謀。
古勇鏘本來就不想賣，他只是來加一把火。
摸出手機，給沈清辭發去簡訊：“成了，接下來抓住這難得的空窗期趕緊發育吧。”
的確是難得的空窗期，網際網路資本的大規模下場，攔得了一時，攔不了幾年。
第二天蘇言還沒來得及返回橫店，從搜狐挖來的那名高管也給他一個驚喜。
這段時間張潮陽再次閉關修行，當影子COE，搜狐管理層也再次陷入動盪。
所以當珊瑚搭建差不多時，蘇言第一時間就是想著從搜狐影片挖個高管空降過來幫忙，反正偌大的搜狐也不差這一個兩個。
然後當時篩選過後，有兩個最佳人選。
一個是劉椿，原鳳凰衛視中文臺臺長，現搜狐影片COO，在傳統媒體賽道資源雄厚，自身履歷也漂亮，挖過來當COO絕對壓得住場。
另一個是尚那，搜狐影片內容總編，主要負責自制專案跟內容運營。
後者對比前者職級低一級，在搜狐影片本身就是劉椿的直屬下屬，直接向劉椿負責。
但考慮到珊瑚影片計劃走純網際網路的路子，幾乎不跟電視臺打交道。
劉椿的履歷不僅不是優勢，反而可能因思維定式而拖後腿。
更關鍵的一點，蘇言一貫的用人習慣，聽話、讓幹啥幹啥，比有主意更重要。
挖劉椿，人家履歷漂亮，去哪兒都是COO，CEO級別的角色，肯定會有自己的想法，也未必願意來才剛剛起步的珊瑚。
後者卻等於被破格提拔，從中層高管一躍成為平臺二把手。
不說主觀上感恩戴德什麼的，客觀上也會更聽話。
反正還有沈清辭跟他本人在後面兜著，也不怕運營出什麼大亂子。
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