就在這時，一個曬得黝黑的小夥子跑上了高臺，氣喘吁吁地朝他彙報。
“陳總，今天來的人比預想的多，準備的盒飯可能不夠。我想聯絡其他幾個小餐館幫忙增加送餐，標準一致，但加急可能要多點成本。”
陳明偉點頭一笑。
“就按你說的辦，阿魯。稍微增加一點成本不是問題，關鍵是保證所有人對我們祿美服飾的認可，這是陸總的原話。”
被曬成黑煤球的小夥自然就是阿魯赤爾。
他的彝文名字太長，許多人記不住，乾脆就按新港人叫人的習慣，叫他阿魯了。
對此阿魯赤爾欣然接受，甚至開始考慮是不是該給自己起個夏語名，以方便日後跟人溝通。
跟著梁紅英出來的二十來個小夥子裡，他是成長最快的一個。
因此，梁紅英提拔他做了小領導，帶著十個人留守東屏，配合陳明偉團隊工作。她自己則去了基礎更差、情況更復雜的臨惠，親自坐鎮協調另一個團隊的工作。
阿魯赤爾第一次獨立承擔責任，激動得一整夜沒閤眼。
陳明偉開始篩選工作後，他每天跑前跑後，對任何漏洞嚴防死守，並且遵循梁紅英的吩咐，事事向陳明偉彙報，逐漸取得了陳明偉的信任。
看著眼前這個聰明勤快的小夥子，原本就心情大好的陳明偉莫名生出了一絲培養的興趣。
他叫住準備轉身離開的阿魯赤爾，“阿魯，盒飯的事吩咐手下去做就行。從今天開始，你跟著我學學管理，怎麼樣？”
阿魯赤爾滿臉驚喜。
跟著梁紅英幹了這麼久，他早就不是當初從大山裡鑽出來的那個野孩子了，自然知道什麼樣的工作更值錢。
眼前這位陳總，據說是陸總花高價從新港挖來的高人，一個月的工資頂得上他辛苦跑腿一年。
如果能跟著他學習，就算將來只學到他一半的本事，也比現在強多了！
一念至此，阿魯赤爾毫不猶豫，當場噗通一聲跪下，給陳明偉磕了三個響頭。
“師父，受徒兒一拜！”
陳明偉被他嚇了一跳，趕忙上前去扶。
“阿魯，現在不興這一套了……”
阿魯赤爾連連搖頭，黝黑的臉上滿是執拗。
“我是彝人，按咱們彝人的規矩，拜師就得這樣！”
陳明偉聞言，面上不以為意，心裡其實相當受用。
這個年代的新港老派思想還很重，許多傳統行業極為看重師徒傳承，拜師時磕頭敬茶不算什麼新鮮事。
阿魯赤爾這一跪，倒讓他對這個心血來潮收下的學徒多了幾分真情實意。
他伸手把阿魯赤爾扶起，拍了拍他結實的肩膀。
“男兒膝下有黃金，下不為例。”
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