一道厲聲，當即打斷了周明遠的言語。
這還是沈永健頭一次見王廠長這般失態。
對方雖然和張廠長一般是軍人出身，但相對脾性可比張廠長沉穩得多，像今日這般，就是連李工臉上都出現訝異之色。
好在這道厲聲呵斥後，王廠長到底是緩和了情緒，先衝著沈永健介紹道。
“永健同志，這位周明遠同志跟你一樣，也是留洋歸國建設的同志。”
“只是不管態度上，還是能力上…唉~！都跟你沒得比！”
聽著王廠長這般直白之語，尤其是那一聲“唉”的短嘆，當即讓周明遠覺得難堪。
回國之後，他可一直被國內黨組織熱情對待，一應照顧都是最好的。
比起在米國鋼鐵公司當普通工人，被歧視和剝削的生活可強太多了。
沒錯…他在米國根本沒當過什麼工程師，回國後…這身份都是自己給的…
也正是因為這身份，讓他心中與沈永健最初歸國時一般，有不小的緊迫感，起碼是得有成績來證明自己的能力。
然而事實卻無比殘酷，且不談他本身在社群大學的就沒學到多少東西。
冶金領域也不比其他，學識固然重要，但工作的經驗積累更是不可或缺。
他在米國的鋼鐵廠只是乾的普通工人，甚至連重要的看管爐火的崗位都輪不上，又何談什麼想做出成績？
來了這第三軋鋼廠，哪怕被評了工程師也算不上真正的工程師。
入廠不過大半個月的時間，一連在多個車間的鍊鋼事宜上指手畫腳，企圖憑藉米國鋼鐵廠的一些經驗見聞，直接帶入國內眼下的鋼廠。
結果自然無需多言，不同的裝置，不同的條件，不同的環境下，每次的指點都是以失敗告終。
這般操作，讓廠裡一直以來的技術老大李工都感到無語。
有了沈永健先前的教訓，李工如今對留洋同志也多了許多耐心。
哪怕幾次失敗，也沒有懷疑對方能力，反而積極與對方談話，希望對方能先彆著急，慢慢適應國內條件後再進行鍊鋼改革。
誰知道他這般談話反而更加激起了周明遠心中的緊迫感，甚至插手來搞廠裡眼下最重要的特種矽單晶的煉製。
這才鬧出了今日這一齣的局面。
眼見廠裡一向對自己無比尊重和熱情的王廠長，如今這般態度急轉，周明遠當下是愈發急了！
“王廠長，您得相信我啊！”
“這炸爐的原因跟我沒關係，一方面是爐子設計本身有缺陷…”
…
“閉嘴！”
“周明遠同志！我真沒想到你原來是位這樣的同志！”
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