韋德就是很典型的例子。
當初勒布朗把天賦帶到邁阿密，韋德也為了球隊組建三巨頭，具備爭冠的競爭力。
他主動降薪。
在勒布朗離開後，韋德為了球隊繼續保持應有的競爭力，進一步降薪。
前前後後三次主動降薪，損失超過2300萬美刀。
他又在06年，早早為熱火帶來隊史第一座總冠軍獎盃。
他本應是球隊功勞最大的功勳。
一定會得到“一人一城”的待遇。
結果熱火管理層變本加厲的壓價，導致韋德被迫出走。
儘管生涯末期，熱火讓韋德回來，給了他善始善終的結尾。
熱火老闆也公開表示，韋德才是熱火唯一隊魂。
可有些事情做了，就不可能被遺忘。
除了韋德，還有對猛龍很忠誠的德羅贊。
他曾一度降薪1300萬，只是為了留在猛龍。
結果猛龍為了得到萊昂納德，毫不猶豫地將他送到馬刺。
籃球商業是殘酷的。
但也不能一棒子打死。
像是小牛隊的庫班老闆，對德克諾維茨基就沒話說。
當然了。
諾維茨基對小牛的貢獻也是沒話說。
只能說，人與人之間的尊重是相互的。
也只有個人能力足夠強，才擁有得到尊重的資格。
蘇恩兩世為人，他深知這一點，所以也沒有給比利金太多好臉色。
自己強，一切就會變得簡單。
蘇恩與比利金的交談結束後。
比利金找到蘭迪埃文斯教練，說明了情況。
蘭迪把他一頓痛罵，又暗自慶幸地說：“我真的感謝蘇恩，還給我們一次對他報價的機會。
如果錯過他。
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