總經理計凱澤推門而入，壓下所有聲音。
“檔案你們都看了吧？”
“看過了。”
“慢慢學習，慢慢適應，目前集團會先按這個體系去試行，試行就是試驗，各部門有什麼問題一定要及時反饋，總部隨時修正校對。”
“明白了！”
“接下來還有一個事情。”
計凱澤環掃眾人，平靜說道：“集團打算成立市場營銷事業群，負責集團產品的國內銷售工作，未來，集團所有商品的國內定價都由市場營銷事業群確定，各事業部銷售辦公室沒有定價權，只負責百萬以下的訂單，百萬以上訂單由市場營銷事業群全權負責。”
“這不是銷售受限了嗎？”紡織事業部部長皺眉道。
“不是受限，是聯動，為客戶提供更加全面的產品推薦，拓寬銷售方向和渠道。”計凱澤解釋說道。
副總經理方巖眼角一動，“跨事業群，事業部？”
“是！”
“賣紡織布料時候，問問需不需要皮革；賣礦山機械的時候，問問需不需要工作服。”
這兩個比喻一齣，所有人眼前一亮。
要是這樣聯動銷售，那各個事業部的商品市場，不是一下子就變大了嗎！
“這不和外貿，易貨事業群一樣了嗎！”
“一個對國內，兩個對國外，銷售市場直接面向全世界！”
“那銷售員呢？怎麼辦？”
“願意去市場營銷事業群的打申請，可以過去。”
“……”
……
海縣絲綢廠。
廠長李衛華抬頭看看會議室內的幾人。
“看的怎麼樣了？”
“還行。”
“這上面分的是不是太細了！”
“現在咱們廠人事有人事專員，財務有財務專員，安保有安保事業群的小隊，這又要來兩個環保專員，兩個安全專員，兩個質檢專員……”
這種安排讓人想不明白。
難道上面就這麼不放心他們嗎？！
。道事其重鄭，人幾向看華衛李”。作工勤後，儲倉，產生責負只廠工產生線一後以，用通團集，準標，程流的有所，人個到實落責職位崗有所，系理管量質Q個這行推要團集，楚清很思意的案檔份這“
。管主的塊板個三是就，理助長廠了除人幾座在
。人工，長段工，管主，理助長廠，長廠，平扁其極構架級層，子廠的重嚴員冗個那初當是不已早，廠綢的下眼
。分拆責權步一進又團集……在現
”！？了活幹著盯人被天天要後以著合“
”？題問出會不？著盯人沒“
。茬話人兩管有沒華衛李
”。理管群業事部業事不，轄管接直門部能職大三的部總團集由們他，員專檢質，員專全安，員專保環“
”。行執準標定規團集照按格嚴要都，準標有所，系理管量質Q習學織組要都員人有所廠，來下接“
”。我是先首，然當，們你住不保也誰，責問團集，題問現出果如“
”！？嗎了白明“
”！白明“
